Một khảo sát lớn do các công đoàn hậu thuẫn cho thấy ngày càng nhiều người lao động cho biết thu nhập của họ không theo kịp mức tăng của chi phí sinh hoạt.
Khảo sát thường niên Mood of the Workforce do Hội đồng Công đoàn (Council of Trade Unions – CTU) thực hiện cho thấy thu nhập của người lao động đang ngày càng tụt lại so với chi phí sinh hoạt. Ảnh: RNZKhảo sát Mood of the Workforce thường niên của CTU cho thấy gần 60% trong số hơn 3.000 người được hỏi nói rằng thu nhập của họ đã tụt lại so với chi phí sinh hoạt, tăng mạnh so với mức gần 50% của năm ngoái.
Gần 60% người lao động chật vật vì chi phí sinh hoạt tăng cao
Chủ tịch CTU Sandra Grey cho biết người lao động đang không thể xoay xở trong bối cảnh hiện nay.
“Mọi người nói rằng nếu xe hỏng thì ‘chúng tôi sẽ thực sự gặp rắc rối, không thể đi làm và cũng không đủ tiền để sửa xe’,” bà Grey nói.
“Nhiều người cũng cho biết ‘tôi không đủ khả năng mua thực phẩm tử tế cho con mình’ — tình hình thực sự rất nghiêm trọng.”
Bà Grey khẳng định bà “không hề nghi ngờ” rằng người lao động đang chật vật trong môi trường kinh tế hiện nay, do tình trạng mất việc làm và chi phí sinh hoạt tăng cao.
Về an toàn và sức khỏe tại nơi làm việc, hơn 70% người tham gia khảo sát cho rằng họ có tiếng nói trong vấn đề này, trong khi 29% cho biết họ không có.
Một bộ phận người lao động không được tăng lương suốt hơn 5 năm
Khảo sát cho thấy các thành viên công đoàn có khả năng được tăng lương hằng năm cao hơn.
Trong số những người được tăng lương trong năm qua, gần 50% là thành viên công đoàn, trong khi 42% là người không tham gia công đoàn.
Tuy nhiên, khảo sát cũng chỉ ra rằng một bộ phận người lao động không được tăng lương trong hơn 5 năm.
Trong nhóm này, 10% là người không thuộc công đoàn, còn hơn 3% là thành viên công đoàn.
“Điều đó thực sự gây sốc,” bà Grey nói khi đề cập đến những người không được tăng lương suốt 5 năm.
“Làm sao bạn có thể trả tiền mua thực phẩm nếu không được tăng lương trong 5 năm? Làm sao đảm bảo con cái có giày dép, áo khoác cần thiết khi mùa đông đến?” bà đặt câu hỏi.
Theo bà Grey, thực tế cho thấy với một số người lao động, cả hai vấn đề này đang ngày càng trở nên khó khăn hơn.
Theo rnz.co.nz – Anna Nguyen